కార్నర్ ఆఫీస్ నుండి క్రాస్రోడ్స్ వరకు: పదవీ విరమణ తర్వాత నావిగేట్ ప్రయోజనం మరియు గుర్తింపు | గేనోర్ పార్కిన్ మరియు డేవ్ విన్స్బరో

కొన్ని నెలలు ఆసక్తిగా ప్రణాళికాబద్ధమైన పదవీ విరమణకు, మార్టిన్ పరివర్తనను “భూకంప షిఫ్ట్” గా అభివర్ణించాడు.
“నేను ఇవన్నీ కనుగొన్నాను,” అని అతను చెప్పాడు, అతని గొంతులో నిరాశ స్పష్టంగా ఉంది. “నేను తోటలో ఎక్కువ సమయం కోసం ఎదురు చూస్తున్నాను, మళ్ళీ గిటార్ను ఎంచుకోవడం, ఫిట్నెస్ రొటీన్ లోకి రావడం మరియు స్నేహితులతో ప్రణాళికా ప్రయాణాలను ప్రణాళిక చేయడం.”
కానీ ఏదో ఒకవిధంగా మార్టిన్ యొక్క ప్రణాళికలు అతని కోసం అర్ధవంతమైన అనుభవాలకు అనువదించబడలేదు – “నేను చాలా కోల్పోయినట్లు భావిస్తున్నాను, ఇది నాకు చాలా వింతగా ఉంది, ఎందుకంటే నేను ఏమి చేయాలో మరియు తరువాత ఏమి చేయబోతున్నానో నాకు ఎప్పటినుంచో తెలుసు,” అని అతను చెప్పాడు.
మార్టిన్ ఈ క్రొత్త అనుభవంతో అబ్బురపడ్డాడు మరియు కొంత ఆందోళనను కూడా వ్యక్తం చేశాడు: “నా పని లేకుండా, నేను ఎవరు? నాకు ఏ విలువ ఉంది?”
నిర్మాణాత్మక సాధన జీవితం నుండి ఓపెన్-ఎండ్ అవకాశాలలో ఒకదానికి పరివర్తన లోతైనది. ప్రభావం మరియు సాధనకు అలవాటుపడినవారికి, కొత్త అర్థాన్ని కనుగొనడం కేవలం ఆర్థిక ప్రణాళిక కంటే ఎక్కువ అవసరం. దశాబ్దాలుగా మీరు ఎవరో పని నిర్వచించినప్పుడు, పదవీ విరమణ ఆశ్చర్యకరమైన భావోద్వేగ మరియు అభిజ్ఞా సవాళ్లను ప్రేరేపిస్తుంది.
భూగోళానికి ఎదురుగా నివసిస్తున్నప్పటికీ మరియు వివిధ పరిశ్రమలు మరియు పాత్రలలో పనిచేస్తున్నప్పటికీ, మార్టిన్ యొక్క అనుభవాలను జాన్ ప్రతిధ్వనించారు, అతను ఇటీవల కార్పొరేట్ జీవితం మరియు అత్యంత విజయవంతమైన నాయకత్వ వృత్తి నుండి వైదొలిగాడు. “నాకు విచారం లేదు, నేను విజయం సాధించాను, ప్రయాణించాను మరియు ప్రదర్శించాను. కానీ ఇప్పుడు, నేను చాలా కోల్పోయాను.”
పదవీ విరమణ గుర్తింపు అంతరం
ఇద్దరికీ, పోగొట్టుకున్న భావన అసహ్యకరమైనది, కలవరపెట్టేది మరియు వేరుచేయబడింది. వారు తమను తాము “మధ్య” గుర్తింపులను కనుగొన్నారు, వారి మునుపటి జీవితంలో పూర్తిగా లేదా తరువాతి అధ్యాయంలో స్థిరపడలేదు.
పని మరియు పదవీ విరమణ మధ్య స్థలం ఒకరి స్వీయ-భావనకు లోతైన సవాలుగా ఉంటుందని మానసిక పరిశోధన నుండి మాకు తెలుసు. జ్ఞాన-ఆధారిత వృత్తులలో విజయం సాధించిన వ్యక్తులకు ఇది చాలా కష్టం, ఇక్కడ అభిజ్ఞా పనితీరు మరియు నైపుణ్యం వృత్తిపరమైన గుర్తింపుకు ప్రాథమికంగా ఉంటాయి: మీరు జీవించడం కోసం ఆలోచించడం మానేసినప్పుడు మీరు ఏమి చేస్తారు?
“నేను అకస్మాత్తుగా అంతులేని ఖాళీ సమయాన్ని కలిగి ఉండటానికి నా నైపుణ్యాన్ని బట్టి వ్యక్తులతో డిమాండ్ షెడ్యూల్ చేయకుండా వెళ్ళాను. ఇది లగ్జరీలా అనిపిస్తుంది, కాని ఇది ఒక కొండపై నుండి పడిపోయినట్లు అనిపించింది.” మార్టిన్ ఎప్పటికప్పుడు పెరుగుతున్న ప్రాజెక్టుల జాబితాను చేపట్టడం ద్వారా కోల్పోయిన మరియు “పడిపోయే” అనుభూతిని ఎదుర్కొంటున్నాడు, మరియు జాన్ “ఇంకొక వ్యాపారం చేయటానికి” బలమైన కోరికతో పట్టుకున్నాడు. “నేను ఇంకా ట్యాంక్లో పుష్కలంగా గ్యాస్ కలిగి ఉన్నాను, బహుశా నేను నెమ్మదిగా ఉన్న జీవితానికి సిద్ధంగా లేను.”
పదవీ విరమణకు ముందు ఎక్కువ సమయం స్వయంచాలకంగా ఎక్కువ నెరవేర్పుకు అనువదిస్తుందనే umption హ సర్వసాధారణం, కానీ మార్టిన్ మరియు జాన్ కనుగొన్నట్లుగా, తప్పనిసరిగా నిజం కాదు – ముఖ్యంగా ఆ సమయం మునుపటి పని జీవితం అందించిన నిర్మాణం, ప్రయోజనం మరియు సమాజాన్ని లేనప్పుడు.
పరిశోధకులు ఉన్నారు అది దొరికింది చాలా ఖాళీ సమయాన్ని కలిగి ఉండటం వల్ల ఆనందానికి సమానం కాదు. ప్రజలు ఉత్పాదకత మరియు పనులను సాధించకుండా ఒక నిర్దిష్ట ఆనందాన్ని పొందుతారు మరియు చాలా నిర్మాణాత్మకమైన సమయంతో ఈ ఆనంద భావనను కోల్పోతారు.
ఇతర పరిశోధకులు చూపించారు బలమైన సోషల్ నెట్వర్క్ను నిర్వహించే పదవీ విరమణ చేసినవారు – ఉదాహరణకు స్వయంసేవకంగా లేదా క్లబ్లలో చేరడం – సంతోషంగా మరియు ఆరోగ్యంగా ఉంటారు, అయితే రేఖాంశ హార్వర్డ్ అధ్యయనం ఆనందం మీద పని సంబంధాలు మరియు కనెక్షన్ల నష్టాన్ని పదవీ విరమణ శ్రేయస్సుకు అతిపెద్ద సవాలుగా గుర్తించింది.
నిర్మాణం, ప్రయోజనం మరియు సమాజాన్ని కొత్త మార్గాల్లో కనుగొనడం
అమెరికన్ రచయిత విలియం బ్రిడ్జెస్ ఈ సమయం మధ్య “గజిబిజి మిడిల్” గా అభివర్ణించింది. జాన్ మరియు మార్టిన్ కోసం, ఈ పరివర్తన సమయంలో అర్ధవంతమైన జీవితాన్ని నావిగేట్ చేయడం ఉద్దేశపూర్వక ప్రయోగాలు మరియు పదవీ విరమణ గుర్తింపు మరియు ఉద్దేశ్యం యొక్క అన్ని భాగాలు ఎలా ఉండవచ్చో ఇంకా తెలియకపోవడాన్ని అంగీకరించడం జరిగింది. ముఖ్యంగా మార్టిన్ గజిబిజి మధ్య రూపకం సహాయకరంగా ఉందని కనుగొన్నాడు.
తన గజిబిజి మధ్యలో, జాన్ కొన్ని స్వచ్ఛంద సంస్థలను, కొన్ని స్పష్టమైన సాఫల్య భావన కోసం వివిధ భౌతిక కార్మిక ప్రాజెక్టులు, ఇది తన వ్యవస్థాపక డ్రైవ్కు ఒక అవుట్లెట్ను అందిస్తుందో లేదో మరియు కొత్త సామాజిక కనెక్షన్లను అభివృద్ధి చేయడానికి ప్రయాణ సాహసం కోసం కన్సల్టింగ్ ప్రాజెక్ట్. మార్టిన్ నెమ్మదిగా వేగాన్ని పరీక్షిస్తున్నాడు, ఉద్దేశపూర్వకంగా షెడ్యూల్ చేసిన కట్టుబాట్లను డయల్ చేస్తాడు మరియు తక్కువ “సాధన” యొక్క అసౌకర్య అనుభవంతో ఉంటాడు. “ఇది ఒక పోరాటం, కానీ నేను ఎవరో నేను విలువైనవాడిని అని చూడటం మొదలుపెట్టాను, నేను ఉత్పత్తి చేసేది మాత్రమే కాదు.”
మార్టిన్ కూడా ఉద్దేశపూర్వకంగా మగ స్నేహితులతో సమయాన్ని వెతుకుతున్నాడు, వీరిలో కొందరు కూడా పదవీ విరమణకు మారుతున్నారు. ఈ సంభాషణలు పెళుసుగా ఉన్నాయని అతను పేర్కొన్నాడు, ఎందుకంటే అతని తరం యొక్క పురుషులు వ్యక్తిగత దుర్బలత్వం యొక్క సన్నని మంచు మీద అరుదుగా సాగు చేస్తారు.
“మేము సమస్య చుట్టూ స్కేట్ చేస్తాము మరియు తరచూ వెనక్కి తగ్గాము, కాని మేము ఒకే పడవలో ఉన్నామని మనమందరం భావిస్తున్నాము. మరియు ఏ సందర్భంలోనైనా, అర్ధ మరియు ఉద్దేశ్యాన్ని తాకడం మరియు వాలుగా ఉండటం నల్ల హాస్యం ఒక విధంగా హృదయపూర్వకంగా ఉంది.”
మిక్స్డ్ బ్యాగ్ ఆఫ్ ఎమోషన్స్ ప్రాసెసింగ్
ఇద్దరూ అనుభవాన్ని విరుద్ధమైన భావోద్వేగాల మిశ్రమ సంచిగా పంచుకుంటారు. వారిద్దరూ ఎంపికలు చేసే స్థితిలో ఉన్నందుకు, అవకాశాలు మరియు సంబంధాల కోసం, ఆందోళన, నిరాశ మరియు (కొన్నిసార్లు) ఫ్లక్స్లో జీవితం యొక్క విచారంతో పాటు కృతజ్ఞతలు వివరిస్తారు.
మానసిక పరిశోధన మిశ్రమ భావోద్వేగాలు – విచారం మరియు కృతజ్ఞత వంటివి – విరుద్ధమైనవి కావు కాని సహజీవనం మరియు నాడీపరంగా సమగ్రంగా ఉన్నాయని సూచిస్తున్నాయి. ఈ పారడాక్స్ జాన్ మరియు మార్టిన్ యొక్క అనుభవాన్ని ధృవీకరిస్తుంది. చాలా మంది పదవీ విరమణ చేసినవారికి ఇలాంటి అనుభవాలు ఉన్నాయి, కాని దానిని మాటల్లో పెట్టడానికి కష్టపడతాయి.
జాన్ తన అనుభవాల గురించి తన రచనను పంచుకోవడం తన సొంత మిశ్రమ సంచిని అర్ధం చేసుకోవడానికి సహాయపడిందని కనుగొన్నాడు. పదవీ విరమణ వైపు వారి పరివర్తనాల్లో తన ప్రతిబింబాలు ప్రోత్సహిస్తున్నాయని ఇతరుల నుండి సానుకూల స్పందనను ఆయన ప్రశంసించారు.
పదవీ విరమణ ఒక సంఘటనగా కనిపిస్తుంది, కానీ బహుశా ఇది ఒక ప్రకరణం లాంటిది – పని జీవితం యొక్క పరంజా నిశ్చయత నుండి నావిగేట్ చేయవలసిన భూభాగం వరకు ఒక క్రాసింగ్. ఈ తరువాతి అధ్యాయం యొక్క నిజమైన పని ఏమిటంటే గజిబిజి మధ్యను శూన్యంగా కాకుండా, సృజనాత్మక ప్రదేశంగా స్వీకరించడం, ఇక్కడ ప్రయోజనం మరియు పనులు క్యాలెండర్ ఆహ్వానం ద్వారా రావు.
మార్టిన్ మరియు జాన్ మనకు గుర్తుచేసుకునే అర్థం పదవీ విరమణ చేయదు; ఇది కేవలం వలస వస్తుంది మరియు తిరిగి కనుగొనబడాలి. గజిబిజి మధ్యలో కొత్త గుర్తింపులను పరీక్షించడం, కొత్త కార్యకలాపాలను ప్రయత్నించడం మరియు సహనం సాధించడం అవసరం. పని వలె, నిజంగా.