Business

ప్రతినిధులు మరియు ప్రాతినిధ్యం వహించేవారి మధ్య ఆందోళనకరమైన డిస్‌కనెక్ట్


*పాలో సెర్రా ద్వారా

బ్రెజిలియన్ నేషనల్ కాంగ్రెస్‌లో తిరిగి పని చేయడం అనేది చర్చలు, ఆర్థిక బాధ్యత మరియు నిజమైన దేశం పట్ల నిబద్ధతతో గుర్తించబడాలి – మిలియన్ల మంది బ్రెజిలియన్లు ప్రతిరోజూ అనుభవించేదే. అయితే, మేము చూసింది సరిగ్గా వ్యతిరేకం: పార్లమెంట్ యొక్క స్వంత ఉద్యోగులకు అసంబద్ధమైన జీతాల సర్దుబాట్లకు ఆమోదం మరియు సాధారణ కార్మికులు ఈ రోజు కాదు, ఎదుర్కొన్న దానికంటే తక్కువ మరియు సౌకర్యవంతమైన పని షెడ్యూల్‌ను రూపొందించడం. ప్రతినిధులు మరియు ప్రాతినిధ్యం వహించే వారి మధ్య ఆందోళనకరమైన డిస్‌కనెక్ట్‌ను బహిర్గతం చేసే సంజ్ఞ.




ఇలస్ట్రేటివ్ చిత్రం

ఇలస్ట్రేటివ్ చిత్రం

ఫోటో: Canva ఫోటోలు / ప్రొఫైల్ బ్రెజిల్

ప్రభుత్వోద్యోగులకు విలువనివ్వడం అనేది ప్రాథమికమైన విషయం. నాణ్యమైన పబ్లిక్ పాలసీలకు కట్టుబడి ఉన్న సమర్థవంతమైన, వృత్తిపరమైన రాష్ట్రం సుశిక్షితులైన, ప్రేరేపిత మరియు న్యాయంగా వేతనం పొందే ఉద్యోగులపై ఆధారపడి ఉంటుంది. పబ్లిక్ కెరీర్‌లో మెరిట్ మరియు పనితీరు గురించి చర్చ చట్టబద్ధమైనది మరియు అవసరం. కానీ ప్రజా సేవను బలోపేతం చేయడం ఒక విషయం; మరొకటి, చాలా భిన్నమైనది, విడాకులు తీసుకున్న మరియు మన దేశం యొక్క ఆర్థిక మరియు సామాజిక వాస్తవికత నుండి రక్షించబడిన పౌర సేవా ఉన్నత వర్గాన్ని సృష్టించడం.

కాంగ్రెస్ జీతాల పెంపుదల మరియు ప్రత్యేక పరిస్థితులను ఆమోదించినప్పుడు, జనాభాలో ఎక్కువ భాగం సుదీర్ఘ పని గంటలు, కుదించబడిన మరియు తరచుగా అన్యాయమైన వేతనాలు, అనధికారికత మరియు ఆర్థిక అభద్రతను ఎదుర్కొంటున్నప్పుడు, సమాజానికి పంపిన సంకేతం వినాశకరమైనది. అధికారిక బ్రెజిల్ మరియు రోజువారీ బ్రెజిల్ మధ్య అంతరం సృష్టించబడుతుంది. చట్టం ద్వారా హామీ ఇవ్వబడిన కొన్ని ప్రత్యేకాధికారాలను కలిగి ఉన్న దేశం, చాలా మంది ఇతరులు నెలాఖరులో అవసరాలు తీర్చుకోవడానికి ప్రతిరోజూ కష్టపడుతున్నారు, అసమానతను స్పాన్సర్ చేస్తారు – మరియు దీనిని సాధించడానికి, లెక్కలేనన్ని పన్నుల చెల్లింపు ద్వారా పన్ను చెల్లింపుదారుల ద్వారా సేకరించిన ప్రజా ధనాన్ని ఉపయోగిస్తుంది.

ఆర్థిక పరిస్థితులను పరిశీలిస్తే సమస్య మరింత తీవ్రమవుతుంది. బ్రెజిల్ తన పబ్లిక్ ఖాతాలను బ్యాలెన్స్ చేయడంలో, వ్యయాన్ని నియంత్రించడంలో మరియు స్థిరమైన వృద్ధిని పునఃప్రారంభించడంలో స్పష్టమైన సవాళ్లను ఎదుర్కొంటుంది. ఈ దృష్టాంతంలో, సూపర్ జీతాలు మరియు కార్పొరేట్ ప్రయోజనాలను నిర్వహించడం మరియు విస్తరించడం అనుచితమైనది మాత్రమే కాదు – ఇది బాధ్యతారాహిత్యం. ఆర్థిక సర్దుబాటు అనేది కొందరికి ప్రసంగం మరియు ఇతరులకు మినహాయింపు కాదు – ఇది అందరికీ వర్తిస్తుంది, లేదా దాని చట్టబద్ధతను పూర్తిగా కోల్పోతుంది.

ఇంకా, ఉదాహరణ ముఖ్యమైనది, చాలా. రిపబ్లిక్ యొక్క ఫెడరల్ డిప్యూటీలు మరియు సెనేటర్లు కేవలం శాసనసభ్యులు మాత్రమే కాదు; అవి ప్రతీకాత్మక సూచనలు. వారు ప్రత్యేక హక్కు మార్గాన్ని ఎంచుకున్నప్పుడు, రాష్ట్రాలు, మునిసిపాలిటీలు, వ్యాపారవేత్తలు మరియు కార్మికుల నుండి త్యాగాలు, సంస్కరణలు లేదా బాధ్యతలను డిమాండ్ చేయడానికి అవసరమైన నైతిక అధికారాన్ని బలహీనపరుస్తారు.

సగటు పౌరుడి కంటే పొట్టిగా మరియు మరింత సరళంగా ఉండే స్థాయిని సృష్టించడం ఈ వక్రీకరణను మరింత తీవ్రతరం చేస్తుంది. ఇది కార్మిక సంబంధాలలో పురోగతులను లేదా మరింత ఆధునిక నిర్వహణ నమూనాలను తిరస్కరించడం గురించి కాదు. కానీ అలాంటి ప్రయోజనాలు సమాజం మొత్తంతో ఎందుకు ప్రారంభం కావు? రాష్ట్ర పిరమిడ్‌లో ఇప్పటికే అగ్రస్థానంలో ఉన్నవారికి మాత్రమే కాకుండా ప్రతి ఒక్కరికీ మరింత మానవీకరించిన ప్రయాణాలను ఎందుకు చర్చించకూడదు?

అధిక జీతాల పెంపుదల మరియు దాని స్వంత నిర్మాణాల ప్రత్యేక సౌలభ్యాన్ని ఎంచుకోవడం ద్వారా, జాతీయ కాంగ్రెస్ సూచనగా ఉండటం ద్వారా నాయకత్వం వహించే అవకాశాన్ని కోల్పోతుంది. మరియు, మరోసారి, అతను చట్టబద్ధంగా ప్రాతినిధ్యం వహిస్తున్నట్లు చెప్పుకునే దేశానికి దూరంగా ఉన్నాడు. మరింత నిర్వహణ మరియు తక్కువ అధికారాలు అవసరం. మాకు మరింత నిజమైన బ్రెజిల్ మరియు తక్కువ అధికారిక బ్రెజిల్ అవసరం.

*ద్వారా పాలో సెర్రా – ప్రభుత్వ నిర్వహణలో నిపుణుడు మరియు పబ్లిక్ పాలసీలో, Escola Paulista de Direito నుండి; మరియు హార్వర్డ్ యూనివర్శిటీ (యునైటెడ్ స్టేట్స్) నుండి ఇన్‌ఫ్రాస్ట్రక్చర్ ఫైనాన్సింగ్, రెగ్యులేషన్ అండ్ మేనేజ్‌మెంట్ ఆఫ్ పబ్లిక్-ప్రైవేట్ పార్ట్‌నర్‌షిప్స్ (PPPs); యూనివర్శిటీ ఆఫ్ సావో పాలో (USP)లో ఎకనామిక్స్ చదివారు; సావో బెర్నార్డో డో కాంపో-SP యొక్క లా ఫ్యాకల్టీ నుండి న్యాయశాస్త్రంలో డిగ్రీని కలిగి ఉన్నారు; లా కోర్సులో విశ్వవిద్యాలయ ప్రొఫెసర్, అతను PSDB నేషనల్ ఎగ్జిక్యూటివ్‌కి 1వ ఉపాధ్యక్షుడు మరియు సావో పాలో యొక్క PSDB స్టేట్ డైరెక్టరీ అధ్యక్షుడు; అతను 2017 నుండి 2024 వరకు శాంటో ఆండ్రే-SP మేయర్‌గా ఉన్నారు.





Source link

Related Articles

స్పందించండి

మీ ఈమెయిలు చిరునామా ప్రచురించబడదు. తప్పనిసరి ఖాళీలు *‌తో గుర్తించబడ్డాయి

Back to top button