9
డేనియల్ వైస్నెర్ ద్వారా ఫిబ్రవరి 5 (రాయిటర్స్) – జాతి, లింగం మరియు లైంగిక ధోరణి ఆధారంగా క్రమపద్ధతిలో వివక్ష చూపడానికి స్టార్బక్స్ వైవిధ్యం, ఈక్విటీ మరియు చేరికల పట్ల తన నిబద్ధతను ఉపయోగించుకుందని రిపబ్లికన్ నేతృత్వంలోని రాష్ట్రం చేసిన వ్యాజ్యాన్ని మిస్సౌరీలోని ఫెడరల్ న్యాయమూర్తి గురువారం తోసిపుచ్చారు. సెయింట్ లూయిస్లోని US డిస్ట్రిక్ట్ జడ్జి జాన్ రాస్ మాట్లాడుతూ, స్టార్బక్స్లో పనిచేసిన లేదా అక్కడ ఉద్యోగం కోసం దరఖాస్తు చేసుకున్న “ఒక్క మిస్సోరీ నివాసి” పట్ల కూడా స్టార్బక్స్ వివక్ష చూపిందని రాష్ట్ర కేసు నిరూపించలేకపోయింది. రాస్ను డెమొక్రాట్ అయిన అప్పటి అధ్యక్షుడు బరాక్ ఒబామా నియమించారు. రిపబ్లికన్కు చెందిన మిస్సోరీ అటార్నీ జనరల్ కేథరీన్ హనవే కార్యాలయం, కంపెనీ సాధించిన జాతి మరియు లింగ ఆధారిత నియామక కోటాలకు స్టార్బక్స్ చట్టవిరుద్ధంగా కార్యనిర్వాహక వేతనాన్ని కట్టబెట్టిందని ఆరోపించింది. ట్రంప్ పరిపాలనలో FBI కో-డిప్యూటీ డైరెక్టర్గా చేరడానికి ముందు హనావే యొక్క పూర్వీకుడు ఆండ్రూ బెయిలీ ఈ వ్యాజ్యాన్ని దాఖలు చేశారు. అదనపు శిక్షణ మరియు ఉద్యోగ పురోభివృద్ధి అవకాశాల కోసం స్టార్బక్స్ ఇష్టపడే సమూహాలను వేరు చేసిందని మరియు దాని స్వంత బోర్డ్ ఆఫ్ డైరెక్టర్లు వివిధ జాతి మరియు జాతి నేపథ్యాలను కలిగి ఉండేలా కోటా వ్యవస్థను ఉపయోగించారని దావా ఆరోపించింది. వ్యాఖ్యల కోసం చేసిన అభ్యర్థనలకు స్టార్బక్స్ మరియు హనావే కార్యాలయం తక్షణమే స్పందించలేదు. అధ్యక్షుడు డొనాల్డ్ ట్రంప్, రిపబ్లికన్ కూడా, ఫెడరల్ ప్రభుత్వం, పాఠశాలలు మరియు ప్రైవేట్ రంగంలో వైవిధ్యం, ఈక్విటీ మరియు చేరికను ప్రోత్సహించే విధానాలను మూసివేయడానికి ప్రయత్నించారు. Goldman Sachs, Google, Amazon.com మరియు Targetతో సహా కంపెనీలు బహిరంగంగా ప్రోగ్రామ్లను రద్దు చేశాయి, అయితే కొన్ని తెరవెనుక ప్రయత్నాలను కొనసాగించాయి. మిన్నియాపాలిస్ పోలీసు అధికారి జార్జ్ ఫ్లాయిడ్ అనే నల్లజాతి వ్యక్తిని హత్య చేసిన తర్వాత దేశవ్యాప్తంగా అశాంతిని రేకెత్తించి, అనేక కంపెనీలు ఉపాధి పద్ధతులను పునరాలోచించటానికి 2020 నుండి అనుసరించిన స్టార్బక్స్ విధానాలను మిస్సౌరీ యొక్క వ్యాజ్యం సవాలు చేసింది. స్టార్బక్స్ USలో 200,000 మందికి పైగా మరియు ప్రపంచవ్యాప్తంగా 360,000 మంది ఉద్యోగులను కలిగి ఉంది. 2023లో, వాషింగ్టన్లోని స్పోకేన్లోని ఒక ఫెడరల్ జడ్జి స్టార్బక్స్ యొక్క వైవిధ్య విధానాలను సవాలు చేస్తూ ఒక వాటాదారుల దావాను తోసిపుచ్చారు, ఈ కేసు పబ్లిక్ పాలసీ ప్రశ్నలను న్యాయస్థానాలు కాకుండా చట్టసభ సభ్యులు మరియు కంపెనీలు ఉత్తమంగా నిర్ణయించుకున్నాయని చెప్పారు. మిస్సౌరీ యొక్క వ్యాజ్యం, జాతి, లింగం మరియు జాతీయ మూలాల ఆధారంగా ఆరోపించిన వివక్షను అంతం చేయమని స్టార్బక్స్ను బలవంతం చేయాలని, వివక్ష కారణంగా ప్రభావితమైన ఉద్యోగులపై క్రమశిక్షణను తిరిగి నియమించడం మరియు రద్దు చేయడం మరియు పేర్కొనబడని నష్టపరిహారం చెల్లించాలని కోరింది. (న్యూయార్క్లోని అల్బానీలో డేనియల్ వైస్నర్ మరియు న్యూయార్క్, న్యూయార్క్లో డైట్రిచ్ నాత్ రిపోర్టింగ్; సోనాలి పాల్ ఎడిటింగ్)
(వ్యాసం సిండికేట్ ఫీడ్ ద్వారా ప్రచురించబడింది. హెడ్లైన్ మినహా, కంటెంట్ పదజాలంగా ప్రచురించబడింది. బాధ్యత అసలు ప్రచురణకర్తపై ఉంటుంది.)
